為積極搶抓成德同城化發(fā)展戰(zhàn)略機(jī)遇，深度融入成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)，德陽(yáng)市充分發(fā)揮本地職教優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)加強(qiáng)與成渝地區(qū)區(qū)域協(xié)作，通過(guò)創(chuàng)新人才聯(lián)合培養(yǎng)、平臺(tái)聯(lián)動(dòng)發(fā)展、資源聯(lián)用共享的“三聯(lián)”模式，推進(jìn)成渝地區(qū)技能人才協(xié)同發(fā)展，以人才合作激發(fā)區(qū)域發(fā)展活力，促進(jìn)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展。

堅(jiān)持“聯(lián)合培養(yǎng)”

構(gòu)建優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)合作體系

德陽(yáng)市圍繞健全區(qū)域技能人才合作機(jī)制，探索技能人才聯(lián)合培養(yǎng)新模式，整合優(yōu)勢(shì)資源提高聚才能力，構(gòu)筑區(qū)域人才發(fā)展新格局。

創(chuàng)新“項(xiàng)目制培訓(xùn)”。德陽(yáng)市在全省率先探索技能人才“項(xiàng)目制培訓(xùn)”，由企業(yè)提需求，承訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供定制化培訓(xùn)，政府部門(mén)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)。同時(shí)，推廣“新型學(xué)徒制”，充分發(fā)揮企業(yè)人才需求導(dǎo)向，全面推行“招工即招生、入企即入校、企校雙制、工學(xué)一體”的新型學(xué)徒制培養(yǎng)模式，與成渝地區(qū)全面開(kāi)放技能人才流動(dòng)渠道。

構(gòu)建“異地培養(yǎng)”體系。主動(dòng)深化與成渝地區(qū)企業(yè)、高校人才培養(yǎng)合作，以企業(yè)為主體、職業(yè)院校為基礎(chǔ)，構(gòu)建學(xué)校教育與企業(yè)培養(yǎng)緊密結(jié)合的技能人才“異地培養(yǎng)”體系。

截至2021年底，德陽(yáng)市積極對(duì)接重慶地區(qū)企業(yè)項(xiàng)目，聯(lián)合開(kāi)展技能人才培訓(xùn)，共計(jì)承辦419個(gè)項(xiàng)目779期培訓(xùn)，3.3萬(wàn)余人參訓(xùn)。通過(guò)“互派學(xué)徒”“校企雙師”聯(lián)合培養(yǎng)機(jī)制，促進(jìn)兩地校企有效銜接，組織26家企業(yè)3000余名職工參訓(xùn)，聯(lián)合培養(yǎng)企業(yè)新型學(xué)徒近3000人，推動(dòng)四川工業(yè)科技學(xué)院、德陽(yáng)安裝技師學(xué)院與重慶長(zhǎng)安汽車(chē)有限公司簽訂合作協(xié)議，選派123名學(xué)生赴重慶鍛煉實(shí)習(xí)，定向輸送培養(yǎng)技能人才5萬(wàn)余人。

堅(jiān)持“聯(lián)動(dòng)發(fā)展”

搭建協(xié)同互促合作平臺(tái)

堅(jiān)持構(gòu)建區(qū)域產(chǎn)才融合互動(dòng)機(jī)制，聯(lián)合搭建聚才平臺(tái)，推動(dòng)平臺(tái)資源雙向開(kāi)放，實(shí)現(xiàn)職教資源優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、實(shí)訓(xùn)基地共用共享。

共享本地技能人才平臺(tái)。與成渝地區(qū)共建共享本地平臺(tái)，聯(lián)合打造產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、協(xié)同創(chuàng)新中心等人才協(xié)同發(fā)展平臺(tái)，推動(dòng)壯大成德區(qū)域技能人才隊(duì)伍規(guī)模和質(zhì)量。2021年，新增技能大師工作室5個(gè)，累計(jì)建成技能大師工作室54個(gè)、高技能人才培養(yǎng)基地18個(gè)。

搭建成德人才協(xié)同發(fā)展平臺(tái)。主動(dòng)融入成都“蓉漂”戰(zhàn)略，建成“大港+”人才聯(lián)盟，聯(lián)合舉辦城市推介、人才招引、高峰論壇等活動(dòng)，深化兩地人才合作，共建區(qū)域人才品牌。

堅(jiān)持“聯(lián)用共享”

健全開(kāi)放互通合作機(jī)制

構(gòu)建人才服務(wù)資源雙向流動(dòng)機(jī)制，推動(dòng)成渝地區(qū)人才職稱共認(rèn)、流動(dòng)共用、服務(wù)共享，共同打造開(kāi)門(mén)開(kāi)放、互動(dòng)互通的人才發(fā)展環(huán)境。

完善職稱共認(rèn)機(jī)制。全面落實(shí)《成都平原經(jīng)濟(jì)區(qū)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格互認(rèn)協(xié)議》，實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職稱資格互認(rèn)，持續(xù)深化技能鑒定合作互通。截至目前，324名市外專(zhuān)家人才已納入本地職稱評(píng)審專(zhuān)家?guī)?，推薦14名專(zhuān)家進(jìn)入成都專(zhuān)家?guī)?。四川天一學(xué)院、四川工業(yè)科技學(xué)院近2000名學(xué)生通過(guò)成都職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)完成初級(jí)技能鑒定。

優(yōu)化人才共用機(jī)制。依托“蓉漂人才日”“四川省知名高校人才活動(dòng)周”等人才聯(lián)合招引平臺(tái)，借助區(qū)域整體優(yōu)勢(shì)，對(duì)外聯(lián)合開(kāi)展招才引智活動(dòng)，吸引優(yōu)秀人才到成德地區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。建立人才柔性流動(dòng)合作機(jī)制，助推人才在成德、成渝間柔性流動(dòng)。推進(jìn)成渝地區(qū)人才公共服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)人才跨區(qū)域無(wú)障礙流動(dòng)。截至目前，德渝在經(jīng)濟(jì)金融、裝備制造、信息服務(wù)等各自優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域，交流互派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才7000余人，依托德陽(yáng)職業(yè)院校資源優(yōu)勢(shì)向重慶輸送技能人才5000余人。

健全服務(wù)共享機(jī)制。建立成渝地區(qū)人才服務(wù)共享機(jī)制，持“天府英才卡·德陽(yáng)人才綠卡”的人可免費(fèi)游覽成都主要景點(diǎn)，對(duì)持“天府英才卡A卡”的人才，同步開(kāi)放德陽(yáng)市文旅服務(wù)資源，逐步推動(dòng)“天府英才卡”與“重慶英才卡”對(duì)等互認(rèn)。與重慶、成都、眉山、資陽(yáng)聯(lián)合簽署《重慶與成德眉資同城化區(qū)域住房公積金一體化發(fā)展合作備忘錄》，助推川渝兩地住房公積金一體化發(fā)展落實(shí)落地，促進(jìn)人才服務(wù)共享。