幸福的家庭是相似的，不幸的家庭各有各的不幸。一個(gè)企業(yè)、產(chǎn)業(yè)乃至專業(yè)小鎮(zhèn)的興衰，與家庭幸福其實(shí)也遵循著同樣的規(guī)律。而技術(shù)與產(chǎn)業(yè)鏈的創(chuàng)新升級和優(yōu)秀人才的培育是決定特色專業(yè)小鎮(zhèn)興衰的重要力量。

小鎮(zhèn)興衰的真因

特色專業(yè)小鎮(zhèn)發(fā)端于浙江，其并非行政概念上的鎮(zhèn)域，而是相對獨(dú)立于市區(qū)，具有明確產(chǎn)業(yè)定位、文化內(nèi)涵、旅游資源和一定社區(qū)功能的復(fù)合型平臺。

不少專業(yè)小鎮(zhèn)因勢而起，但在發(fā)展中不可能一帆風(fēng)順，一定會(huì)遭遇到各種各樣的危機(jī)。這些危機(jī)，小到招工難、融資難，中到原材料價(jià)格上漲、勞動(dòng)力成本上漲，大到產(chǎn)業(yè)鏈整合、品牌創(chuàng)造、創(chuàng)新能力，都有可能對專業(yè)小鎮(zhèn)發(fā)展形成致使一擊。

有些專業(yè)小鎮(zhèn)由于準(zhǔn)備充分，應(yīng)對得當(dāng)，能夠在劫后化蝶，通過各種努力進(jìn)行產(chǎn)業(yè)升級，在危機(jī)過后又重獲新生。也有些則從此灰飛煙滅，消失在歷史的長河中。

而在其中扮演重要角色、決定興衰的兩種最重要的力量，其一是技術(shù)與產(chǎn)業(yè)鏈的創(chuàng)新與升級，其二是優(yōu)秀人才的培育，當(dāng)然這背后都需要當(dāng)?shù)卣蛘弋a(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)的精心謀劃。而這兩點(diǎn)往往是我國不少專業(yè)小鎮(zhèn)最缺乏的，迫切需要在未來的發(fā)展中補(bǔ)齊，唯有這樣，才能在未來的競爭中立于不敗之地。

硅谷集聚區(qū)的啟示

硅谷專業(yè)集聚區(qū)，在IT產(chǎn)業(yè)中一枝獨(dú)秀。這并不說明硅谷在發(fā)展中是一帆風(fēng)順。其實(shí)硅谷的產(chǎn)業(yè)發(fā)展，也與許多專業(yè)集群發(fā)展一樣，會(huì)遭遇到各種危機(jī)。

但硅谷之所以能夠安然渡過各種危機(jī)，主要得益于兩條：源源不斷地創(chuàng)新來源以及創(chuàng)新型人才培育。硅谷起源于斯坦福大學(xué)，是該校的畢業(yè)生走出校門創(chuàng)業(yè)的地方。大學(xué)的研發(fā)能力能夠讓硅谷的產(chǎn)業(yè)一直處于領(lǐng)跑。

到目前為止，硅谷附近除了有斯坦福、加州大學(xué)BERKELEY分校等頂級學(xué)府外，還有不少技術(shù)性大學(xué)。這些學(xué)校不但與硅谷有千絲萬縷的關(guān)系，各種研發(fā)技術(shù)也讓硅谷的產(chǎn)業(yè)一直能夠領(lǐng)跑于世界，產(chǎn)業(yè)出現(xiàn)的新問題，也能及時(shí)得到研究部門的關(guān)注與解決，是真正的產(chǎn)學(xué)研互動(dòng)。

產(chǎn)業(yè)鏈升級是核心

反觀我國的不少專業(yè)小鎮(zhèn)，過去主要拼價(jià)格，拼成本。但隨著人民幣的強(qiáng)勁升值以及我國農(nóng)產(chǎn)品原材料價(jià)格的不斷攀升，這些傳統(tǒng)的單一價(jià)格法寶就不存在了，唯有不斷通過人才與產(chǎn)業(yè)鏈的創(chuàng)新，才能在危機(jī)中生存下來，否則只能面臨被淘汰的命運(yùn)。

但是.我國不少的專業(yè)鎮(zhèn)還停留在初級階段，絕大多數(shù)制造業(yè)公司還只是滿足于接訂單，掙那點(diǎn)可憐的加工費(fèi)，這也是不少專業(yè)鎮(zhèn)消亡的共性原因。

要想生存發(fā)展，就必須想辦法實(shí)現(xiàn)兩個(gè)升級：產(chǎn)業(yè)鏈升級與人才升級，只有實(shí)現(xiàn)兩個(gè)升級才能獲得自救并重新煥發(fā)活力。

產(chǎn)業(yè)鏈如何升級？我國不少專業(yè)小鎮(zhèn)都起源于剛剛改革開放，抓住了歷史機(jī)遇，從而贏得第一次發(fā)展起飛的機(jī)會(huì)。

在以后的競爭中，那些能夠生存下來的，一定都是對產(chǎn)業(yè)鏈進(jìn)行不斷的升級，通過打通產(chǎn)業(yè)鏈，形成一個(gè)完整的工業(yè)體系，才能堅(jiān)持下來。一般紡織品行業(yè)完整的產(chǎn)業(yè)鏈應(yīng)該是紡紗、織布、提花、印染，最后做成服裝。如果一個(gè)專業(yè)小鎮(zhèn)一直處于這些產(chǎn)業(yè)鏈的最低端，市場的萎縮、競爭對手的擠壓遲早會(huì)讓專業(yè)小鎮(zhèn)的產(chǎn)品不具備競爭力。只有告別粗放的生產(chǎn)方式，打通與延長產(chǎn)業(yè)鏈，才能獲得新生。

重慶的回龍壩專業(yè)小鎮(zhèn)，背靠直轄市重慶，應(yīng)該不缺技術(shù)，如何讓產(chǎn)業(yè)重現(xiàn)活力，必須打通產(chǎn)業(yè)鏈，不能僅僅在停留在上游階段。當(dāng)?shù)卣矐?yīng)該積極走出去招商引資，引進(jìn)新技術(shù)，讓產(chǎn)業(yè)小鎮(zhèn)去獲得重生機(jī)會(huì)。

人才升級是關(guān)鍵

產(chǎn)業(yè)能否順利升級，人才升級是關(guān)鍵。如果這些專業(yè)小鎮(zhèn)不再滿足于低價(jià)與僅僅招農(nóng)民工，也開始招些大學(xué)畢業(yè)生，也就是“制造業(yè)白領(lǐng)”，自建品牌與營銷網(wǎng)絡(luò)部，通過品牌與營銷，同樣的產(chǎn)品，所收獲的利潤可能要高出數(shù)倍。

據(jù)《華爾街日報(bào)》報(bào)道，中國的制造業(yè)雖然創(chuàng)造了奇跡，但中國的制造商們卻吝于研發(fā)、品牌管理、財(cái)務(wù)規(guī)劃和環(huán)境健康管理。如果把制造產(chǎn)品轉(zhuǎn)變?yōu)槠放飘a(chǎn)品，可以為公司創(chuàng)造許多無形資產(chǎn)管理的白領(lǐng)職位。在OECD（經(jīng)合組織）國家這些資產(chǎn)占公司資產(chǎn)的比例達(dá)三分之一以上。

過去人們一講產(chǎn)業(yè)升級，以為就是所謂的高科技附加值產(chǎn)業(yè)提高，其實(shí)大錯(cuò)特錯(cuò)。并不是講產(chǎn)業(yè)升級就一定是上高新科技、機(jī)械化，還有另外一個(gè)層面的產(chǎn)業(yè)升級，那就是大力增加“制造業(yè)白領(lǐng)”，通過研發(fā)、品牌、渠道的建設(shè)，提高制造業(yè)的產(chǎn)品附加值，減少對訂單的依賴度，也可以讓產(chǎn)業(yè)重獲活力。

中國人民大學(xué)農(nóng)業(yè)與農(nóng)村發(fā)展學(xué)院副院長、教授、博士生導(dǎo)師 鄭風(fēng)田